Modul TALENT MANAGEMENT

Petakan kompetensi, kinerja, potensi, dan pengembangan pegawai untuk mendukung perencanaan karier serta kebutuhan organisasi.

Mulai Sekarang
Ilustrasi Talent Management NUHA HRIS – HRIS

Bangun Kinerja dan Pengembangan Talenta Berbasis Data

Kelola penilaian kinerja, supervisi, dan perkembangan pegawai untuk membantu rumah sakit membangun SDM yang lebih produktif dan terarah.

  1. Penilaian Kinerja

    Mendukung proses evaluasi dan pencatatan penilaian kinerja pegawai secara terstruktur.

    Talent Management NUHA HRIS — Penilaian Kinerja
    Tampilan fitur Penilaian Kinerja pada Talent Management NUHA HRIS

  2. Monitoring & Supervisi

    Membantu atasan melakukan supervisi serta memantau hasil penilaian dan perkembangan kinerja pegawai.

    Talent Management NUHA HRIS — Monitoring & Supervisi
    Tampilan fitur Monitoring & Supervisi pada Talent Management NUHA HRIS

  3. Data Pengembangan SDM

    Menyediakan data evaluasi sebagai bahan pertimbangan dalam pengembangan dan pengelolaan talenta organisasi.

    Talent Management NUHA HRIS — Data Pengembangan SDM
    Tampilan fitur Data Pengembangan SDM pada Talent Management NUHA HRIS

TINGKAT KEPERCAYAAN

Dipercaya oleh Lebih dari 130 Fasilitas Kesehatan di Seluruh Indonesia

130+

Fasilitas Kesehatan

40.000+

Dokter & Nakes Aktif

100%

Kepatuhan Regulasi & Payroll

Siap Transformasi Digital Bersama NUHA?

Diskusikan Kebutuhan Rumah Sakit Anda

Tim spesialis kami siap memberikan konsultasi mendalam dan demonstrasi modul lengkap HRIS langsung sesuai proses bisnis fasilitas kesehatan Anda.

Jadwalkan DemoHubungi Kami